The Company

Onze opdrachtgever staat bekend als het grootste onafhankelijke en partner-managed mediabureau in Europa. In 2020 is de Nederlandse tak gefuseerd met een vooraanstaande internatinale mediabureaugroep. In Amsterdam werkt een team van ongeveer 75 professionals dagelijks aan innovatieve en creatieve media-oplossingen met behulp van een strategische en resultaatgerichte aanpak. Het team wordt ondersteund door een interne onderzoeksafdeling die gespecialiseerd is in markt-, merk-, en mediaonderzoek/-inzichten. Het moederbedrijf werd in 1983 opgericht in Duitsland en heeft inmiddels meer dan 25 locaties en telt wereldwijd ongeveer 1.000 medewerkers.

The Role 

Je zal verantwoordelijk zijn voor het leiden, organiseren en uitvoeren van de communicatiestrategie voor klanten zoals o.a. MINI, VSM, Capgemini, Hornbach Bouwmarkt, etc. De focus ligt hierbij op het ontwikkelen en implementeren van effectieve mediacampagnes.Als Communication Manager draag je bij aan de strategische planning door het adviseren over mediakeuzes, timing en frequentie van advertenties, evenals andere communicatieactiviteiten om de gestelde doelen te bereiken. Na goedkeuring van de opdrachtgever zorgt de manager voor een naadloze overdracht naar gespecialiseerde teams voor de uitvoering. Naast adviesverlening omvat de rol ook accountbeheer, coaching, en het handhaven van kwaliteits- en budgetnormen. De Communication Manager legt verantwoording af aan de Client Director, met de mogelijkheid tot coaching on the job door de goed geïnformeerde Communication Director.

The Responsibilities 

  • Beheren van toegewezen klantaccounts met een sterke focus op klanttevredenheid.

  • Zorgdragen voor korte termijn activiteiten op deze accounts.

  • Coördineren van klantprocessen vanaf briefing tot evaluatie.

  • Regelmatig aanwezig zijn op de toegewezen klanten om een goede relatie te onderhouden.

  • Analyseren van gegevens uit media-onderzoeken en andere bronnen.

  • Ontwikkelen en presenteren van mediastrategieën aan klanten.

The Requirements 

  • Vanaf 4 jaar relevante werkervaring, waarvan minstens 3 jaar aan (media)bureauzijde met uitgebreid media-advies.

  • Innovatief en oplossingsgericht, zowel op het gebied van media als processen.

  • Teamspeler met het vermogen zelfstandig zaken op te pakken.

  • Oog voor detail en streven naar perfectie.

The Offer

  • Salarisschaal voor deze functie varieert van €3.280,- tot ongeveer €4.500,-, afhankelijk van ervaring en kennis.

  • Flexibel hybride werken: 3 dagen op kantoor, 2 dagen elders.

  • Korting op je sportabonnement.

  • Toegang tot externe coaching 

  • Leasefietsmogelijkheid

  • Telefoonvergoeding 

  • Reiskostenvergoeding

  • Pensioenregeling 

  • 25 vakantiedagen