De organisatie

Onze opdrachtgever is actief in digital advertising en combineert creativiteit met technologie om klanten optimaal te bedienen. Ze werken met eigen ontwikkelde systemen en bieden adverteerders slimme, schaalbare oplossingen binnen programmatic advertising. Innovatie, datagedreven werken en samenwerken staan centraal binnen deze organisatie. Er heerst een informele sfeer, met korte lijnen en veel ruimte voor eigen initiatief.

De rol

In deze rol werk je nauw samen met het Data & Development team. Jij bent de spil tussen techniek en commercie: je vertaalt datastructuren naar inzichten die het commerciële team helpt bij het sturen en verbeteren van campagnes. Daarnaast ben je verantwoordelijk voor het functioneel beheer van het interne dashboardplatform en andere data tools.

Je taken zijn:

  • Opstellen van rapportages en dashboards

  • Meedenken over hoe data optimaal ingezet kan worden

  • Oplossen van datavraagstukken en verbeteren van rapportagestructuren

  • Fungeren als brug tussen verschillende afdelingen (sales, operations, tech)

  • Beheren en optimaliseren van datastromen en visualisatietools

  • Signaleren van trends en geven van adviezen op basis van data

Wat breng je mee: 

Je bent analytisch sterk, nieuwsgierig en weet complexe data te vertalen naar begrijpelijke inzichten. Je werkt zelfstandig maar bent ook een echte teamspeler. Je hebt ervaring met datatools en dashboards en voelt je thuis in een commerciële omgeving.

  • Een afgeronde hbo- of wo-opleiding, bijvoorbeeld in de richting van Business Analytics, (Bedrijfs)economie, Marketing Intelligence, of vergelijkbaar

  • 1–3 jaar werkervaring in een soortgelijke rol

  • Kennis van Excel, Power BI of Google Looker Studio

  • Ervaring met SQL is een pré

  • Goede beheersing van de Nederlandse en Engelse taal

  • Interesse in digital advertising en data-gedreven werken

Wat krijg je ervoor terug?

  • Een bruto maandsalaris tussen €3.000 en €3.500 (afhankelijk van ervaring)

  • Een jaarlijkse bonus tot 10%

  • Reiskostenvergoeding of NS-Businesscard

  • Hybride werken: deels op kantoor, deels thuis

  • Laptop en telefoon van de zaak

  • 25 vakantiedagen (o.b.v. 40 uur)

  • Een open en informeel team met veel ruimte voor eigen ideeën